Este viernes, todavía, no llegaron a un acuerdo salarial la Unión Obrera Metalúrgica y las cámaras industriales; donde el escollo se habría producido con el sector siderúrgico que no acepta lo solicitado por el gremio.
La UOM habría solicitado renovar por 12 meses el convenio que venció el pasado 31 de marzo. El nuevo convenio – que abarca a 300.000 trabajadores – arrancaría con un incremento salarial del 15% a partir de abril más otro 10% acumulativo desde julio, lo que totaliza a ese mes un 26,5%. Y se agrega una “gratificación no remunerativa” fija de $ 300.
Ahora el próximo martes habría una reunión de todos los secretarios generales de todas las seccionales del país, para analizar cuáles son los pasos a seguir a partir de ahora en caso de no lograr dicho acuerdo.
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